DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: JOB-NOW
- Kontakt: JOB-NOW
- Telefon: 795-993-879
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Minimum rok
Firma Job-Now działając na zlecenie agencji zatrudnienia Europa Job posiadającej certyfikat o numerze rejestru 8455 poszukuje osób na stanowisko:
Elektryk
Miejsce pracy: Francja, rejon Alp francuskich
Opis stanowiska:
– instalacja oświetlenia
– montowanie okablowania
– praca w obiektach mieszkaniowych i biurowych
Wymagania:
– chęci do pracy
– terminowość, dokładność, rzetelność
– doświadczenie na stanowisku malarz
-gotowość do pracy na terenie Francji
Oferujemy:
– praca na pełen etat na podstawie umowy o pracę tymczasową
– korzystne wynagrodzenie adekwatne do obowiązków oraz doświadczenia
– możliwość wyrobienia nadgodzin
– dieta żywieniowa
– darmowe zakwaterowanie
– potrzebne narzędzia do pracy
– pomoc oraz opiekę polskiego koordynatora, przebywającego na terenie Francji
– terminową płatność wynagrodzenia na podany numer rachunku bankowego
– pomoc w zorganizowaniu transportu do Francji
– transport z lotniska bądź dworca na mieszkanie
– dostarczenie i pomoc w wyrobieniu karty ekuz
– pokrycie kosztów badań lekarskich
– rozwój w dobrze prosperującej, międzynarodowej firmie
Zainteresowane osoby prosimy o przysłanie CV na adres: [email protected] w tytule wpisując nazwę stanowiska lub wypełnienie poniższego formularza.
Administratorem danych jest EuropaJob Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków 30-134, Kunickiego 5-201. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wy-raźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobro-wolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."