DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: 1 500-2 100 EUR/m-c
- Firma: GRH Polska
- Kontakt: GRH Polska
- Telefon: +48501012404
- Język obcy: francuski
- Doświadczenie: Minimum rok
Poszukujemy dla naszych klientów z branży hotelowo-gastronomicznej Kandydatów do pracy we Francji na stanowiska:
- Recepcjonista
- Pokojowy
- Kelner
- Pomoc kuchenna
Regiony Francji: Lazurowe Wybrzeże, Alpy, Paryż, południowo-zachodnia część Francji
Przewidziany okres pracy: od zaraz - 31.10.2024
Zapewniamy:
- Stawkę podstawową od 11,72 euro/h + dodatkowo płatne nadgodziny (zgodnie z prawem francuskim)
- Zapewnione posiłki lub wypłacana dieta
- Min. 35h/tygodniowo
- Wypłacany ekwiwalent za urlop wypoczynkowy w wysokości 10%
- Polską umowę o pracę tymczasową i darmowe zakwaterowanie
- Zwrot kosztów wyjazdu do Francji w wysokości 150 !
- PAKIET BONUSÓW: premia za polecenie, bonus lojalnościowy, zwrot kosztów za badania i odzież
- Pomoc w dopełnieniu wszelkich formalności i kwestii transportu oraz opiekę polskiego koordynatora
Oczekujemy:
- Komunikatywnej znajomości języka francuskiego lub angielskiego
- Doświadczenia na podobnym stanowisku
- Zaangażowania, odpowiedzialności oraz dyspozycyjności na cały sezon
- Miłej aparycji
Prześlij swoją aplikację :)
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."