DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: 2 200-2 500 EUR/m-c
- Firma: GRH Polska
- Kontakt: GRH Polska
- Telefon: +48501012404
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Minimum rok
Dla klienta z branży motoryzacyjnej poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko:
Młodszego Operatora Maszyn CNC
(Francja ok. Metz)
Opis stanowiska:
- Ustawianie i przygotowanie maszyn CNC do produkcji
- Ustawianie parametrów, kontrolowanie wyrobów produkcji
- Obsługa maszyn półautomatycznych i manualnych
Oferujemy:
- Francuską umowę o pracę tymczasową na okres 1 - 6 miesięcy z możliwością przedłużenia
- Wynagrodzenie podstawowe 12,83€ brutto/h
- Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe (od 36h w tygodniu) wynoszące 16,04€ brutto/h
- Gwarantowane 40h pracy tygodniowo
- Dietę w wysokości 4,56€ netto/dzień
- Premię "za rozłąkę" w kwocie 200€ brutto za każdy przepracowany miesiąc
- Darmowe zakwaterowanie
- Zwrot kosztów dojazdu Polska – Francja, Francja-Polska w kwocie 100€ (po pełnym przepracowanym miesiącu)
Wymagania:
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (zaprogramowanie maszyny, ustawienie parametrów)
- Umiejętność odczytywania rysunków technicznych
- Obsługa narzędzi pomiarowych
- Znajomość oprogramowania FANUC, SIEMENS lub NUM
Prześlij CV jeśli posiadasz min. 6-miesięcy doświadczenia w pracy jako operator maszyn CNC (frezarki, tokarki)!
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."