DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 12-13 EUR/h
- Firma: APV.EU
- Kontakt: Aleksandra
- Telefon: 724 897 788
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Minimum 2 lata
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Cały kraj
- Państwo: Francja
Pracownik budowlany
APV.EU (KRAZ 24145) agencja zatrudnienia działająca na rynku polskim i europejskim poszukuje obecnie dla swojego holenderskiego Klienta kandydatów na stanowisko:
PRACOWNIK BUDOWLANY- FRANCJA
OBOWIĄZKI:
Prace remontowo-wykończeniowe w mieszkaniach (75m² i 115m²)
-zabudowy suche z karton -gipsu
-prace malarskie, glazurnicze, szpachlarskie, parkieciarskie
- podstawowe podłączanie sieci wod-kan i elektrycznej
OFERUJEMY
- stawka 12 -13 EUR NETTO/h
- zdalną opiekę koordynatora przez cały okres kontraktu
- zatrudnienie w oparciu o polską umowę o pracę
- terminowe wypłacanie wynagrodzeń, płatny urlop
- możliwość pobierania zaliczki
- opłacone mieszkanie w dobrym standardzie
- odzież roboczą (zwrot do 500PLN na rok) oraz wszystkie narzędzia
- opłacony transport na początek/koniec kontraktu (auto służbowe do dojazdu do pracy)
- dodatkowe 100 euro za polecenie nowego pracownika (po przepracowaniu przez tą osobę 1 m-ca)
WYMAGANIA
- doświadczenie na stanowisku min. 2 lata
- mile widziane prawo jazdy kat.b
Administratorem danych jest APV.EU z siedzibą w Poznań 60-791, Reymonta 9. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."