DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca tymczasowa
  • Pensja: nie podano
  • Firma: GRH Polska
  • Kontakt: Paulina
  • Telefon: 789365553
  • Język obcy: francuski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Valbonne
  • Państwo: Francja
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Recepcjonista

OFERTA PRACY TYMCZASOWEJ (NR LICENCJI 16998)

 

PRACOWNIK RECEPCJI

 

 

Miejsce pracy: hotel 4* w miejscowości Valbonne, Francja

 

Przewidywany termin: „od zaraz” do 29.02.2024 (z możliwością przedłużenia)

 

 

Zapewniamy:

 

  • Wynagrodzenie miesięczne na poziomie 1600-1700 euro „na rękę”
  • Podstawową liczbę godzin pracy 35h tygodniowo + nadgodziny (dodatkowo płatne zgodnie z prawem francuskim)
  • Polską umowę o pracę tymczasową i zapewnione darmowe zakwaterowanie
  • Darmowe posiłki - nawet w dni wolne od pracy!
  • Zwrot kosztów wyjazdu do Francji w wysokości 150 EURO!
  • PAKIET BONUSÓW: premia za polecenie, bonus lojalnościowy, zwrot kosztów za badania i odzież
  • Pomoc w dopełnieniu wszelkich formalności i kwestii transportu oraz opiekę polskiego koordynatora 

 

Oczekujemy:

 

  • Zaawansowanej znajomości języka francuskiego
  • Średniozaawansowanej znajomości języka angielskiego
  • Pełnej dyspozycyjności przez wskazany okres i zaangażowania w pracy
  • Doświadczenia na tym stanowisku – mile widziane

 

 

Jesteś zainteresowany/a? Prześlij swoją aplikację: https://grhpolska.recruitify.ai/job/764036b4-7cc1-4cbc-98f1-e833b8dca722?sourceId=880

 

lub zadzwoń do nas, żeby otrzymać więcej szczegółów (pon-pt w godzinach 8:00-16:00).

 

+48 789-365-553

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."