dodano prawie 2 lata temu
Technik Utrzymania Ruchu - Weegree.com
Rancourt Francja
Wyświetleń: 47Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
WEEGREE.COM Sp. z o.o. jest firmą działającą w obszarach outsourcingu zatrudnienia, technologii informatycznych oraz consultingu HR. Od 18 lat współpracujemy z klientami z Belgii, Holandii, Niemiec, Francji i Polski. Solidność, wysoka jakość i indywidualne podejście do każdego projektu to nasze największe atuty. Wieloletnie doświadczenie pozwala zrozumieć nam potrzeby rynku, co owocuje budowaniem długotrwałych relacji.
Technik utrzymania ruchu
Miejsce pracy: Francja, Rancourt
Opis stanowiska:
- Praca w firmie specjalizującej się produkcją żywności.
- Wykonywanie konserwacji prewencyjnej i naprawczej obiektów produkcyjnych i sprzętu.
- Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania tego sprzętu (diagnozowanie i rozwiązywanie problemów, naprawy instalacji, przeprowadzanie modyfikacji urządzeń).
- Wykonywanie dziennego i tygodniowego monitoringu instalacji.
- Praca w systemie trzyzmianowym.
Co oferujemy:
- Stawka: 17€ brutto/h + dodatki godzinowe.
- Gwarancję stabilnej pracy.
- Terminowe wypłaty wynagrodzenia do 10-tego każdego miesiąca.
- Możliwość pobierania zaliczek przez pierwszy miesiąc zatrudnienia.
- Zakwaterowanie zorganizowane i opłacane przez nas.
- Zwrot kosztów wyjazdu do wysokości 100€, po przepracowaniu 168h.
- Narzędzia do pracy oraz odzież ochronną.
- Bezpłatny transport do pracy - dodatek amortyzacyjny za korzystanie z własnego samochodu na podstawie kilometrówki.
- Kompleksową obsługę przed wyjazdem.
- Zdalną opiekę koordynatora przez cały okres trwania projektu.
Czego oczekujemy:
- Komunikatywna znajomość języka francuskiego lub angielskiego.
- Doświadczenie
Dodatkowymi atutami będą:
- Prawo jazdy kat. B.
- Uprawnienia elektryczne
- Własny samochód
APLIKUJ TUTAJ! http://weegree.es-candidate.com/pl/application/form/318577/1828/1/
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).