dodano około rok temu
Monter konstrukcji drewnianych-Stolarz, praca na terenie Francji
Perpignan Francja
Wyświetleń: 3937Aplikacji: 1
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca tymczasowa
Doświadczenie:
Minimum 2 lata
AS Interim to profesjonalna agencja pośrednictwa pracy, certyfikat nr 27848, która świadczy usługi w zakresie rekrutacji pracowników dla naszych zagranicznych klientów, obecnie prowadzimy rekrutację dla naszego klienta na stanowisko : Monter konstrukcji drewnianych (stolarz-cieśla-dekarz)
Miejsce pracy: 66120 Font-Romeu-Odeillo-Via, Francja
Zakres obowiązków:
- składania elementów konstrukcji drewnianych zgodnie z projektem w warsztacie i na budowie.
- uzupełnianie elementów poszycia i izolacji;
- obsługi maszyn warsztatowych do obróbki drewna typu frezarka, strugarka itp.
- montaż pokrycia dachowego( dachówka , łupek , blacha )
- lutowane opierzenia dachowego(materiał ocynk)
- przygotowanie i załadunek złożonych elementów do transportu
- montaż mebli
Wymagania:
- doświadczenie na powyższym stanowisku 4 lata
- znajomość obsługi maszyn warsztatowych do obróbki drewna typu frezarka, strugarka, szlifierka itp.
- umiejętność posługiwania się elektronarzędziami
- znajomość czytania rysunku technicznego
Oferujemy:
- pracę tymczasową na terenie Francji
-stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- pracownik zostanie objęty ubezpieczeniem
- wymiar czasu pracy: 40 godzin w pięciodniowym tygodniu pracy
- możliwość pracy w nadgodzinach i soboty
- stawkę godzinową: 18,20 euro/brutto
- koszt zakwaterowania opłaca firma
- możliwość długotrwałej współpracy
- opieka i pomoc polskiego koordynatora 7/7 przez cały okres trwania kontraktu
- pomoc przy organizacji wyjazdu
- możliwość pobierania zaliczek w trybie tygodniowym
Zainteresowanych proszę o kontakt telefoniczny : 788564136, 881411500 lub adres emeil: [email protected]
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).