DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: JOB-NOW
- Kontakt: JOB-NOW
- Telefon: 795-993-879
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Minimum rok
JOB-NOW na zlecenie EUROPA JOB, działająca jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455, zatrudni osoby na stanowisku:
STOLARZ BUDOWLANY (prace zewnętrzne)
Miejsce pracy: Francja (rejon Alp francuskich)
Opis stanowiska:
· składanie więźby dachowej
· wycinanie okien i drzwi
· wykonywanie końcowych elewacji budynków tzw. bardage zewnętrzny
Wymagania:
· doświadczenie na stanowisku stolarz budowlany bądź pokrewnym
· dokładność, terminowość
· dobra organizacja czasu własnego
Oferujemy:
· darmowe zakwaterowanie
· wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenie wraz z dodatkami i dietami
· niezbędne narzędzia do pracy
· opiekę polskiego rekrutera także po rozpoczęciu zatrudnienia
· pomoc koordynatora w razie problemów
· terminową płatność wynagrodzenia jednym przelewem na konto złotówkowe lub walutowe
· stabilne zatrudnienie na umowie na podstawie umowy o prace tymczasowa
· możliwość pomocy w organizacji przewoźnika
· dostarczenie karty EKUZ
· pokrycie kosztów za badania lekarskie
Zainteresowane osoby prosimy o przysłanie CV na adres: [email protected] w tytule wpisując nazwę stanowiska lub wypełnienie poniższego formularza.
Administratorem danych jest EuropaJob Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków 30-134, Kunickiego 5-201. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wy-raźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobro-wolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."